Un beau moment de cohésion d’équipe en mode “digital” pour l’Institut de Recherche pour le Développement sur le thème « la DRH en 2050 ».
Préparation en mode projet, concours de clips, temps de travail en petits groupes en intelligence collective ont permis une vraie respiration pour tous.

Le thème : « la DRH en 2050 »!
Un beau moment de cohésion d’équipe en mode “digital” ! 

Après débriefing avec l’équipe cliente et animatrice, la clef de la réussite : un gros travail de préparation avec un COPIL qui a travaillé en mode projet. Il a permis la diffusion de sondages internes pour alimenter la réflexion & l’organisation d’un concours de clips pour susciter la cohésion et la créativité !

Dixit, Nathalie PARISOTTO –  Directrice adjointe des Ressources Humaines :
« Nous avons osé …osé une « Journée ensemble et à distance » ! Ce vendredi 12 février était une bien belle journée, une vraie respiration dans un quotidien parfois usant. Tous les participants, des « ambassadeurs » au prestataire LOSFOR, et surtout les agents, bien présents toute la journée sans faillir, ont fait preuve d’implication et de créativité, avant et pendant ce temps collectif, en dépit de la charge professionnelle et personnelle. Les résultats des clips vidéos ont été bluffants …et l’ambiance était agréable pour tous, nouveaux arrivants et anciens arrivés. Une seule envie….recommencer très vite ! »