Réussir ses entretiens annuels

Objectifs

  • Comprendre les enjeux autour de l’entretien annuel
  • Découvrir les outils pour encore mieux préparer, structurer
    et mener un entretien.
  • Travailler sa posture managériale pour aborder la
    campagne avec confiance et sérénité.

Programme

  1. Donner du sens à l’entretien annuel
    1. Expliquer les enjeux organisationnels et clarifier les enjeux personnels autour de ce temps fort
    2. Aider son collaborateur se préparer
    3. Lever les craintes et les freins à un dialogue approfondi
  2. Mener l’entretien en confiance
    1. Structurer ce temps d’échange en fonction des attentes réciproque
    2. Découvrir les 20 questions clés pour aborder l’entretien avec sérénité
    3. S’entrainer à partir de situations concrètes
  3. Adopter la posture managériale adéquate
    1. Découvrir et s’approprier les méthodes d’écoute active
    2. Faire preuve d’agilité en gardant le cap et en s’adaptant aux aléas
    3. Susciter l’envie d’agir et l’engagement des collaborateurs

Méthode pédagogique

  • Formation à distance :
    • 3 classes virtuelles (durée de 2h chacune)
    • Travaux d’intersession (questionnaires, préparation d’un entretien réel, entrainements, …)
  • Un nombre limité à 8 participants par session pour permettre les échanges au sein du groupe.
  • Envoi par mail d’un lien de connexion pour accéder à la classe virtuelle
  • Matériel requis : ordinateur/tablette avec connexion Internet, son et micro

Pré requis

Aucun

Public Cible

Managers en charge de la campagne d’entretiens annuels

Animateur

Consultante et coach professionnellecertifiée, membre du conseil coopératif de Losfor.

En inter, dans votre région

Durée : 6 heures (3x2h)
Prix :
Dates et lieux : Vérifiez dans notre calendrier la programmation du stage
Si le stage n’est pas encore programmé contactez nous.

En intra, dans votre entreprise

Durée :
Prix:
Nous consulter
Lieu: Dans votre entreprise, dans nos locaux ou lieu défini ensemble

Accessibilité

Si vous avez un handicap, contactez notre référent handicap pour vérifier la compatibilité de nos formations, contact@losfor.com

LOSFOR
Accompagner le management et les métiers / Habitat & Social
97, Avenue de la Corse – 13007 Marseille – Tél : 04.91.59.12.32 – Fax : 04.91.52.12.01
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